de l’entreprise politique
Transay s’engage à offrir un service transparent, responsable et durable grâce aux politiques qu’elle mène dans les domaines de l’environnement, de la conformité sociale, de l’éthique professionnelle, de la qualité et de la sécurité de l’information.
Notre politique environnementale
Chez Transay, nous considérons le respect de l’environnement comme la pierre angulaire d’un avenir durable, et nous estimons que cette responsabilité fait partie intégrante de notre identité d’entreprise. Consciente des effets de l’activité dans le secteur du transport sur l’environnement naturel, notre société met en œuvre des mesures systématiques et déterminées afin de réduire ces impacts au minimum. De la modernisation de notre flotte à l’optimisation de la consommation de carburant, de la gestion des déchets aux normes environnementales appliquées dans la chaîne d’approvisionnement, nous assumons pleinement notre responsabilité environnementale dans tous les domaines.
Les principes fondamentaux de notre politique environnementale :
- Assurer une conformité totale avec l’ensemble des lois et réglementations relatives à l’environnement
- Réduire au minimum l’impact environnemental de nos déchets
- Veiller à l’élimination des déchets non recyclables sans nuire à l’environnement
- Organiser des actions de formation et de sensibilisation afin de renforcer la conscience environnementale de nos employés, clients et partenaires commerciaux
- Assumer notre responsabilité envers la nature en utilisant des produits écologiques et durables
Notre politique d’éthique professionnelle
Transay s’est engagée, dans l’ensemble de ses activités, à agir dans le respect de l’intégrité, de la transparence et des valeurs éthiques universelles. Dans chacune de nos relations professionnelles, la confiance constitue notre capital le plus essentiel. Nous ne transigeons pas sur les normes éthiques dans les relations que nous entretenons avec l’ensemble de nos parties prenantes, de nos employés et dirigeants à nos fournisseurs et clients.
- Intégrité — L’exactitude et la fiabilité constituent nos valeurs fondamentales dans toutes nos relations d’affaires
- Confidentialité — La protection des informations confidentielles appartenant à nos clients, employés et partenaires commerciaux est notre priorité absolue
- Conflit d’intérêts — Dans nos relations d’affaires, nous n’agissons pas dans le but d’en tirer un avantage personnel
Nos responsabilités
Chez Transay, nous considérons nos responsabilités non pas seulement comme une obligation légale, mais comme une condition essentielle pour être une entreprise durable et fiable. Nous agissons avec un sens des responsabilités qui s’étend de nos clients à nos employés, de nos fournisseurs à la société, et nous adoptons envers chacune de nos parties prenantes une attitude transparente et comptable.
- Légal — Nous menons nos activités dans le cadre du droit national et international, et fournissons aux autorités compétentes des informations exactes et en temps voulu
- À nos clients — Nous adoptons une approche centrée sur le client et répondons rapidement et avec justesse à ses besoins et attentes
- À nos employés — Nous protégeons leurs droits liés au personnel, assurons un environnement de travail sûr et équitable, et soutenons leur développement
- À nos fournisseurs — Nous agissons de manière juste et respectueuse et honorons nos engagements en temps voulu
- À nos concurrents — Nous faisons concurrence dans un cadre éthique et légal, et évitons toute concurrence déloyale
- À la société — Nous assumons des responsabilités dans les domaines des droits humains, de la protection de l’environnement et du développement social
Notre politique de qualité et de sécurité de l’information
Chez Transay, nous considérons la qualité comme la responsabilité de l’ensemble de l’organisation, et non d’un seul département. À chaque étape de nos processus de service, nous nous appuyons sur des normes internationales de qualité et plaçons la satisfaction client au cœur d’un cycle d’amélioration continue.
La sécurité de l’information est également, pour Transay, la garantie fondamentale de la réussite de l’entreprise et de la confiance des clients. Dans un environnement de plus en plus numérisé, la protection des actifs informationnels constitue une priorité critique qui influe directement sur la réputation et la continuité opérationnelle de notre société.
- Confidentialité — Nous veillons à ce que les informations ne soient accessibles qu’aux personnes autorisées
- Intégrité — Nous empêchons la modification des informations par des personnes non autorisées et préservons l’intégrité des données
- Disponibilité — Nous garantissons aux utilisateurs autorisés un accès continu aux informations dont ils ont besoin
- Nous nous conformons pleinement aux normes de sécurité de l’information et aux exigences légales
- Nous identifions et gérons les risques liés aux actifs informationnels
- Nous organisons des formations afin de renforcer la sensibilisation de nos employés à la sécurité de l’information
- Nous améliorons en continu le Système de management de la sécurité de l’information
Notre politique de conformité sociale
Transay considère comme une responsabilité d’entreprise le fait de veiller aux droits de l’ensemble de ses employés et de se conformer pleinement aux normes nationales et internationales de conformité sociale. Le respect de la dignité humaine, l’égalité des chances et des conditions de travail équitables sont des valeurs indispensables pour notre société. Nous considérons le bien-être et l’épanouissement de nos employés comme une composante directe de notre performance ; nous déployons en permanence des efforts pour créer un environnement de travail sain, sûr et motivant.